Documentos - Circulares  

COMPAÑERO EDUCADOR PROVISIONAL:

En primer lugar deseamos presentarle nuestro saludo de bienvenida al gremio del magisterio del Meta asociado en ADEM. 

Es posible que un buen número de afiliados a nuestra organización sindical no alcance a percibir la importancia de estar asociados en la organización gremial por la carencia de canales de información permanentes hacia y desde las regiones más apartadas del departamento, desconociendo los alcances de la actividad cotidiana que adelanta la organización en beneficio del gremio y de la educación pública. Seguramente esta falta de información ha generado incomodidad a los compañeros cuando se registra en el desprendible de pago, unos descuentos que aparentemente se destinan a la organización gremial.

Recordemos que la existencia misma de la educación pública como tal se debe a la lucha gremial. Lo que pretendía el gobierno con la aprobación del Acto Legislativo 01 de 2001 y lo que pretende Uribe con la Revolución Educativa  es la desaparición de la educación como sistema de administración de docentes a cargo del Estado. La visión del gobierno es sólo la de regular el servicio educativo como una mercancía y así entregarlo al manejo del sector privado, subsidiándolo vía capitación; además introduce el tema de la focalización, no como la necesidad de fortalecer ciertos sectores poblacionales marginados de la inversión social que requerirían más recursos, sino focalizando la atención y la inversión del estado en sólo algunos grupos de población, como ocurre con la salud, hasta que se entregue el servicio finalmente a la ley de oferta y demanda.

Defendemos la educación pública, el gobierno pretende disminuir el SGP (recursos con los cuales se paga salarios a los maestros) y de hecho tiene aprobado en el CONPES 71 la disminución de aproximadamente 63.000 plazas de docentes. En la mayoría de departamentos del país la política educativa de URIBE ha dejado sin carga académica a más de 15000 docentes; contrario a esto en nuestro departamento logramos, en una acción liderada por la ADEM y conjuntamente con el gobierno departamental, municipal Villavicencio y la CEDA, que se respetara la permanencia de los docentes provisionales en el sistema educativo estatal, y más aún, logramos ampliar el número de plazas docentes, hecho que posibilitó que un  buen número de educadores también fueren incorporados como docentes provisionales. Esto explica  porqué algunos departamentos nos proponían que les recibiéramos sus docentes en las plazas de nuestros docentes provisionales; a lo cual ADEM se opuso.        

El gobierno nacional ha venido desmejorando la calidad del empleo en el sector educativo al expedir el Decreto 12 78 de 2002 (Nuevo Estatuto Docente) pero, aún peor, violando su propia normatividad ha expedido decretos salariales para docentes provisionales, por debajo de las normas vigentes (el estatuto viejo y el estatuto nuevo), disminuyendo notablemente la remuneración mensual. Estos actos están demandados por FECODE (FECODE es ADEM).

Se apresta a expedir un decreto de concursos que es lesivo para la mayoría de los docentes provisionales, por las condiciones que establece (según borradores conocidos por Internet). Por eso FECODE y ADEM han venido solicitando al gobierno nacional el cumplimiento del Acto Legislativo 01/01 en el sentido de que los docentes provisionales sean incorporados de manera definitiva a la carrera docente.

Toda la lucha que estamos enfrentado para mantener el régimen de los docentes como un régimen especial, como existe en casi todo el mundo, también es una lucha de los docentes provisionales. Debemos evitar la afiliación al SGSS (Sistema General de Seguridad Social: Ley 100 /93), esto perjudicaría tanto al magisterio de planta  como a los docentes provisionales. Nuestro sistema de cesantías y pensión es diferente al del SGSS (Ley 100/93).

Finalmente ADEM ha velado por la seguridad de su afiliados, contribuyendo a que la escuela se convierta en zona neutral en el conflicto que vive el país y particularmente el de la región.

De otro lado, el tema de los descuentos. No todos los descuentos relacionados con ADEM, son para la organización, veamos:

Nombre del Descuento

Valor del Descuento

Beneficiario

ADEM – cuota sindical

1% Salario

ADEM

ADEM – Olivos

$ 7.500 mensuales

Serfunllanos Los Olivos (seguro funerario)

ADEM - Aporte

1% Salario Mínimo Legal Vigente $3.580 

Familia de afiliado fallecido

Consorcio

1% salario

Ley 100/93 Fondo de Seguridad Social

Afiliación al Fondo

33% salario dividido en 3 cuotas

Fondo de Prestaciones Sociales del Magisterio

Quizás los asociados relacionan los tres primeros descuentos con ADEM en el sentido de pensar que gran parte de su salario es para la asociación. Sólo el primero, el 1% es para funcionamiento de la entidad.

Si Usted recibe un salario de $500.000 a ADEM sólo le llega un aporte suyo de $5.000, el resto son servicios que se fundamentan en el principio de solidaridad intergeneracional.

El resto como puede apreciarse en el cuadro, corresponde a servicios como el servicio funerario ($7.500 mensuales) el cual cubre toda la familia del usuario (Plan Integral) y si no tiene familia sus beneficiarios en el plan familiar, inscritos oportunamente.

Otro descuento que no es para ADEM es ADEM-Aporte. Esto es una solidaridad de gremio de aproximadamente $16.000.000 que se paga a la familia del docente, cuando éste, siendo afiliado de la ADEM, fallece.

Tampoco es para ADEM, la afiliación al Fondo de Prestaciones del Magisterio que se hace a los docentes provisionales y se hace a todo el que esté en el servicio educativo oficial, este es un descuento que pasa al FPSM (Fondo de Prestaciones Sociales del Magisterio) entidad encargada de manejar salud, pensiones y cesantías de los docentes, de acuerdo a la Ley 91/89.

Finalmente queremos invitarlo a formalizar su vinculación a nuestras actividades y a nuestra estructura organizativa; su vinculación al sistema educativo es producto de la lucha sindical, de las marchas, de los paros, de la solidaridad, de los padres de familia y nuestros estudiantes. No fue un regalo del gobierno, y es a la lucha, a la ADEM, a  FECODE, a nuestros padres y a nuestros alumnos a quienes debemos compromiso. No se justifica el no estar afiliado: hoy más que nunca tenemos que estar unidos, su presencia  en la  asociación debe fortalecer nuestra defensa de la educación pública, la lucha aún no termina; nos queda por alcanzar su vinculación definitiva, el fortalecimiento de nuestro régimen y el aumento de los recursos para educación, entre otros. 

Con el fin de tratar lo relacionado con el tema del concurso lo estamos invitando a una reunión el día 21 de agosto del Colegio Departamental la Esperanza – Villavicencio a las 8:00 a.m.

Le rogamos escribirnos a ADEM, llamarnos o participar en nuestro programa radial dial 98.3 domingos a las 9:00 a.m.. Para esto le ofrecemos los siguientes datos:

Teléfono: 6624551 – Telefax:  6623155 – Celular ADEM: 310 2791931

Dirección: Carrera 26# 35-09 San Isidro – Villavicencio .

Página Web: www.ademfecode.org

Correo electrónico: adem@ademfecode.org  -  vcioadem79@andinet.com      

Comuníquese con la Subdirectiva más cercana. Transmítanos sus inquietudes.

Fraternalmente,

JUNTA DIRECTIVA CENTRAL DE ADEM